浅析中小企业设备管理的实施建议

来源:岁月联盟 作者:王敏 时间:2014-06-01
    (4)重视科技创新,推广应用现代设备管理理念和自然科学技术成果,实现设备管理科学、规范、高效、经济。 
  (5)重视技术培训,不断提高设备管理人员的观念、技术和检维修人员与操作人员的素质,为完成设备管理任务和企业的生产经营目标奠定基础。 
  (6)重视科学的管理体系。建立和完善适合本企业内部的设备管理制度,配备精干高效的管理人员,形成健全的设备管理组织。 
   
  4 设备管理实施建议 
  (1)更新管理观念:技术管理和经济管理双管齐下,进行综合的动态管理,实行全员设备管理,企业一把手要重视并加强设备管理工作,实施一系列技术和组织管理措施,做到对企业重要生产设备的购置、安装、检测、维修、改进及报废全过程的综合管理,获取设备利用率高、使用经济的技术,从而提高其投资效益和利用率等。 
  (2)创新管理机制:建立完善的机制,使企业采购部门和技术维修部门建立紧密联系,并相互监督。合理利用设备采购费用与维修费用以节约成本。建立长期培训机制,对采购人员和维修人员进行定期的培训,使他们充分了解设备的构造、使用技巧及生产效率,掌握设备运行规律、维修技术,从而以高性价比购置满足企业长期生产要求并且安全可靠、节能环保、方便灵活的机械设备。 
  (3)建立管理体系:建立电子设备管理档案。充分利用计算机相关软件技术,将设备的日常使用信息进行全方位登记并进行联网管理。这些信息包括:设备性能指标、磨损信息、零部件更换情况、计划检修、备用件使用及储备信息、使用人员登记等。充分利用计算机资源,实施全过程综合管理,进行现场、科室、企业3级管理平台。此外,还可以根据企业生产实际,开发适合自身的设备维修软件系统。以便为企业设备的巡检维修、产品的结构调整、生产计划制定、设备更新改造提供数据支持。健全民主决策机制和设备管理体制。领导必须尊重客观规律,理性认识,集思广益,重视一线技术人员的汇报,合理预算,做出具有科学性和可行性的最佳决策。同时,设备管理要具体到人,从领导到一线技术人员,层层把关,加强法律法规的学习,定期组织技能培训和技能比赛,提倡主动维护,建立奖惩机制。确保设备使用安全高效。 
  (4)鼓励创新管理:结合企业自身特点,转变观念,树立创新管理思想。树立以人为本的经营理念,强化对各级设备管理人员的培训。设计应用设备诊断技术对设备进行状态监测和故障诊断。不断革新计算机管理手段,以信息化带动设备管理的现代化,加强队伍建设,早就高素质的设备管理与维修人才。 
   
  参考文献 
  [1] 汪学峰,谈石化企业设备管理模式创新,设备管理与维修,2009(10). 
  [2] 杨晔,浅析企业设备管理的意义,经济技术协作信息,2010(10). 
  [3] 郑昆,浅谈新时期企业设备管理工作,工程机械与维修,2006(4).