对提高医院党支部组织生活质量的思考

　　 [摘要]党的组织生活是党组织对党员实施教育管理和监督的最经常、最基本的形式。在新时期医疗卫生体制改革的背景下,医院党的组织生活能否结合其自身特点,实现组织生活的经常化、规范化、制度化并取得实效,对于加强党员的党性修养,提高党员思想政治素质,以及医院党组织能否真正成为富有影响力和凝聚力的坚强战斗堡垒,具有重要的现实意义。
　　[关键词]党支部 组织生活 质量
　　
　　党的组织生活是党组织对党员实施教育管理和监督的最经常、最基本的形式。高质量的基层党支部组织生活,严格的基层党支部生活制度是充分发挥基层党支部战斗堡垒、党员先锋模范作用的基本保障。笔者建议应从以下几个方面着手,不断提升医院基层党支部的组织生活质量。
　　一、建立健全党支部组织生活的长效机制
　　医院党委(党总支)要对党支部开展组织生活的质量进行检验与考核,党支部的组织生活能否真正取得实效,归根结底需要制度的保障。没有科学完善的考评机制,组织生活将处于随意性与不确定性的状态之中,其质量将无从保证。因此,医院党委(党总支)要根据医疗机构的特征和特色,制定出完备的党组织生活考评机制,规范党支部组织生活环节,使党支部在每一次组织生活中都有计划、有记录、有总结,真正做到规范化、制度化。
　　同时,医院党委(党总支)要对党支部开展的组织生活进行考核,主要考察组织生活在内容上是否丰富、形式上是否多样,是否取得成效。要利用医院网站、院报、橱窗、宣传栏等有效载体加强宣传,充分发挥典型的示范带动作用,党政主要领导率先垂范,以普通党员身份坚持参加组织生活,真正把制度要求内化为自觉行动。建议将组织生活的成效与党支部年终评优挂钩,形成积极向上的党组织生活良好氛围。只有形成长效机制,医院党支部的组织生活质量才能不断提高,基层党组织建设才能不断迈上新台阶。
　　二、创新党支部组织生活的方式、方法
　　医院基层党支部的组织生活应以创新为导向,关注党员成长变化,体现时代特色,增强活动的吸引力和感召力,避免“组织生活一张报纸、一份文件、一群党员、干坐一天”的陈旧模式。近年来,我院党总支注重创新探索党内组织生活的方式方法,取得了一定的成效。现归纳如下:
　　1.建立组织生活网上平台
　　在医院内网上开辟思政文化网专栏,采取网上互动交流的组织生活形式,加强党组织与党员以及职工的沟通。党院办专人负责,开辟名为“学习园地”的组织生活网上平台,为各党支部成员提供学习党的基本路线方针政策的网络场所,并实时上传各级党组织的工作动态,有效提高了党员政治学习的热情,促进了组织生活的党务公开。
　　2.开展“党总支书记下支部”活动
　　我院现有11个教工党支部,党总支书记计划每月参与一个支部的组织生活,体验不同支部不同主题的组织活动,并对支部组织生活的内容与形式展开点评,有效促进了支部组织生活质量的提高。
　　3.推出党员“轮流主持”新机制
　　医院党总支强调从机制上突出党员在组织生活中的主体作用,改变传统组织生活中支部书记、支部委员唱“主角”,党员成“听众”的死板现象,扩大参与面,提高党员参与度,增强组织生活的活力。我院推出了党员“轮流主持”组织生活的新机制,由一位党员或多位党员合作完成一期组织生活,包括确定活动主题、明确活动方式,从人员通知、活动流程确定到通讯报道等一系列的工作流程。该机制的推出让党员成为真正意义上组织生活的主角,既调动了党员参与活动的积极性,又活跃了组织生活的氛围,形成了生动、互动的良好局面。