浅议图书出版行业道德建设管理机制的构建

来源:岁月联盟 作者:张碧莹 时间:2014-06-25
首先,深化图书出版体制改革,建立健全适应社会主义市场经济需要的新的图书出版体制及其机制。目前,图书出版业正处于新旧体制转换过程中,原有的体制已经明显不能适应出版业迅猛发展的需要,而新体制及其运行机制尚未建立起来或还不完善,难以满足出版业新的需要。图书出版业道德现状中一些令人忧虑的问题就是由新旧体制转换中存在的体制“黑洞”所造成的。只有进一步深化出版体制改革,建立健全适应社会主义市场经济需要的出版体制及其机制,尽早堵住这些“黑洞”,道德建设才能见到成效。
 其次,进一步完善图书出版业的法律法规和制度。法制与道德作为协调各种社会关系的两大“调节器”,向来相互支持,相辅相成,缺一不可。从这个意义上,也可以说,进一步完善出版业的法律法规和制度,是加强出版道德建设的必然要求。因此,需要构建一个以《出版法》和《著作权法》为主体的相对规范的出版法律体系,将新闻出版业中各行为主体的权利和义务及由此衍生的责任明晰化、具体化,增强他律的权威性和震慑力;还可以考虑从加强出版道德建设的需要出发,对规范出版工作者职业道德行为的准则及其实施细则进行立法,以便出版工作者的行为在自律和他律的有机结合中更趋于德性化。
 再次,建立健全图书出版道德建设的领导体制和工作机制。要充分发挥出版部门和新闻出版业党组织的领导作用,实行出版道德建设目标责任制,建立健全党委统一部署、党政主要领导主抓、职能部门分工负责的领导体制和工作机制,以便把出版道德建设的目标和任务层层落实到单位和个人。在一定意义上可以说,领导是否重视以及重视程度,是图书出版道德建设能否取得实效或取得多大实效的关键所在。
最后,建立健全图书出版道德建设的奖惩机制。对新闻出版道德建设过程中涌现出来的先进集体和先进个人,不仅应当从精神上给予鼓励和表彰,还应当在物质利益上给予一定的奖励,特别是在晋职晋级方面,可优先予以考虑;反之,对那些在出版道德建设中落伍甚或出现问题的集体和个人,绝不能心慈手软,该批评的批评,该受到惩处的就一定要加以处理。只有这样,才能保持出版道德建设的严肃性,才能使出版道德建设工作落到实处,收到成效。
3 加强图书出版领域管理人才的培养
图书出版领域管理人员不仅仅是图书资料的某一管理专家或行家,而且也应当是某一学科、专业的行家或专家。因此,培养一支综合素质较高的图书出版领域管理队伍已迫在眉睫。
3.1图书出版领域管理人员应具备的基本素质
业务素质方面要求:图书出版领域管理人员必须具有牢固的图书馆学、文献学基础知识,熟练掌握计算机操作,运用外语知识为读者查、译外文资料等技能。政治思想素质方面要求:要想充分发挥图书文献信息的作用,就需要每位图书出版领域管理人员具备基本的职业道德,树立为人民服务的思想,有强烈的事业心和责任感,把工作重心转移到读者需求上来,使图书出版领域的文献信息资源得到充分利用。
3.2完善培养图书出版领域管理人才的措施
首先,加强图书出版领域管理人员的继续教育。信息观念和信息技术的冲击,对图书出版领域管理人员的继续教育提出了新的课题。当前,要从主观上让图书出版领域管理人员认识到继续学习的必要性,从而积极主动地参与继续教育。
其次,建立健全人才竞争机制。在新形势下必须建立健全人才竞争机制,培养每个人的进取心、毅力和创造精神,为图书出版领域的人才成长创造一个良好的工作氛围,采取适度可行的奖励措施,培养和激励人才的工作热情和积极性,更好地为我国图书出版领域事业的发展做出应有的贡献。 
参考文献:
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[5] 封延阳.我国图书市场结构研究[J].出版发行研究,2002,(09).
 Abstract: The book publishing industry has its own special nature of the industry, comprehensive correct knowledge of ethical issues for the book publishing industry, the development of the industry has an important significance. From moral values, awareness systems, moral codes of conduct, systems and mechanisms to strengthen our book publishing industry, the moral mechanism, while strengthening the training book publishing industry, measures to improve the management talent to continuously improve the quality of employees in industry to the end of China’s book publishing industry to promote healthy development. 
 Keywords: books, publishing, ethics

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