浅析国企：为什么在互联网行业总是被民企完爆？
一向以来，国企依靠着强大的实力和资源在很多领域中都能将民企赶超，甚至在一些领域中民企是根本没有办法涉足的，这成了国企专属的领域。然而，在互联网这个行业中，国企却没能与民企相抗衡，甚至要被民企颠覆，处境甚为尴尬，国企拥有再强大的实力也无济于事，其中的原因是什么呢?国企又该更好地在互联网行业中立足呢?
高学历门槛：将大把的能者排斥在外
我们会看到国企的招聘中，应聘者的学历是最重要的指标，如中石油只招聘硕士以上学历的员工。我们知道高学历就不一定代表着很强的工作能力，互联网本身就是一个纯粹考验个人工作能力的行业，任何人不管学历高低，只要拥有很强的工作能力，就能够在该行业中生存，这就能解释为什么互联网中那么多的创业者都出身于草根阶层，并没有很高的学历却能拥有很高的成就。
国企在招聘员工时设立的学历门槛就已经将大把拥有很强工作能力却没有学历的应聘者排除出去了。如果说高学历的员工也同样拥有超强工作能力，那么国企的战斗力按照理论来说也将会很强大，但是事实却并非如此。据了解，天朝中的高等教育制度并不太注重能力的培养，更多的搞一些摸不着边的理论，很多硕士生，博士生绝对有能力讲出一大堆看上去很高深，很牛的理论，但是真正到工作岗位上实战之时，很多人都无法适从，因为理论和实战本来就是两回事，再加上互联网复杂的行业环境，实战起来就显得不太容易了。
打个比方，互联网这个行业就像一篇海洋，高学历的工作者就像是陆地上或者游泳池里学习游泳的人，在陆地上学完所有的游泳知识后就直接跳入海洋中开始远洋，然而游泳池和海洋是两个不同的概念。草根创业者则是在海边长大的孩纸，生活中离不开海洋，经过不断地实战已经牢牢掌握了海洋中的天气情况和潮水变化情况，在海中能够牢牢地掌握自己前进的方向，例如属于国企的中搜和盘古搜索在产品上根本无法和百度想媲美，更别说用户数量了。
条条规规的国企：无法跟上互联网的速度
国企给人的感觉有一种条条规规的感觉，机动性并不强。任何一个意见或者决策在被采纳之前要经过各层领导的审批以及群体讨论，通常来说这最少花费掉一两个月的时间。我们知道互联网是一个瞬息万变的行业，任何一个机会都将转眼即逝，别说花掉一两个月时间，你只要迟了几天时间，你就失去了先机，更何况行业之内还有腾讯和百度这样的实力派，即使你领先了很长的一段距离，但他们依然有可能把你赶超，甚至打败，更别说你还比别人落后。
对于草根创业者来说，一看到机会就立马去做。一般来说草根创业者的项目从发现商机，经过开发阶段再到成功上市一般都不会超过一个月的时间，甚至更快的只需要花费几个小时的时间，这样的速度是国企所无法做到的。国企的条条规规让国企的机动性严重下降，这让国企在互联网环境中无法适应。
起步太晚：与民企已经拉下了很大的距离
互联网在国内兴起的最初的一段时间之内，各种草根创业者和民间企业就开始在该行业中抢占自己的地盘了，也就是在那一段时间之内成就了现在的新浪和腾讯等四大门户以及天涯猫扑等强大的论坛，这其中还有各种细分领域的巨头，如华军下载站等等，各种草根文化也开始流行开来。直到2005年，互联网里的各种领域已经开始显得饱和，再想快速崛起只能去做一些更新鲜的玩意了。
在属于国企的互联网企业中，也只有人民网和新华网这样的新闻门户网站依托着国企的资源优势，在互联网行业中稍微能摆得上台面。再看中搜和盘古搜索，这两款属于国企的搜索引擎是在近年才成立的，要知道在国内的搜索引擎市场中已经经历了百度，谷歌，雅虎三分天下的时代，到百度谷歌争霸的时代，再到百度称霸，360搜狗和搜搜群雄逐鹿的时代，复杂的行业形势让民企的产品变得更好，实力也更加强大，同时也让国企无法适应，我们可以对比中搜和百度的搜索结果准确度便可知道。
起步太晚让国企失去了先发优势，再想追赶业务已经成熟的民企显得并不容易，毕竟互联网是一个自由的行业，在各方面并没有太多的限制，这便是国企最大的劣势。
写在最后：国企该利用好自己的优势
国企生来就拥有更多更强大的资源，同样的，如果国企充分发挥国企的资源优势，那么在互联网中立足并不是太难的事情。很关键的一点，国企需要对自身做出一些改变，如招聘的门槛降得更低，仅凭着国企优厚的待遇，就已经足以吸引大量的能者，记得周星驰的电影武状元苏乞儿中的苏乞儿与皇帝的一段对话：天下并没有人愿意去当乞丐，天下这么多乞丐就是皇上所赐，如果国泰民安，那么谁还会愿意去当乞丐?同样的，如果国企能够在提供很好待遇的同时，也能降低门槛，那么相信更多的能者会选择去国企工作，而不是自己拼了命去打拼。
再加上国企本上在政策上和渠道上拥有更多的优势，如果产品够好，那么通过这些优势就很有可能获得更多的用户，国企想在互联网行业中立足也就不太难了。好了，今天就和大家聊到这，本文首发A5，365健康网http://www.3651jk.com供稿，转载请注明，谢谢!
